Minderheid raadsleden: raad geen afspiegeling van alle inwoners

Minderheid raadsleden: raad geen afspiegeling van alle inwoners

Ruim twintig procent van de raadsleden vindt dat de gemeenteraad geen goede afspiegeling is van de inwoners in hun gemeente. Vooral vrouwen en inwoners met een migratieachtergrond blijven ondervertegenwoordigd. Dit moet in de toekomst anders. Bovendien dient de raad zich actiever bezig te houden met beleid rond diversiteit en inclusiviteit.

Dit blijkt uit onderzoek van de Nederlandse Vereniging voor Raadsleden. In 2023 zijn 46 raadsleden uitgelicht als Raadslid van de Week. Deze raadsleden is allemaal gevraagd of de raad volgens hen een representatieve afspiegeling is van alle inwoners.  

Diversiteit

Een deel van de raadsleden – vijftien procent – is redelijk tevreden met de diversiteit binnen de raad, maar dat ze er nog niet zijn en er ruimte is voor verbetering. Het is goed om als raad te laten zien dat er ook zeker plek is voor vrouwen en mensen met een migratieachtergrond in de raad en dat hun geluiden en perspectieven ook erg belangrijk zijn, aldus raadslid Elly André uit Apeldoorn.

Positieve discriminatie

Tevreden met de huidig situatie is een zevende deel van de raadsleden. Zij vinden dat hun raad een goede afspiegeling is van de samenleving, en zijn tevreden met de huidige situatie. Ruim tien procent geeft dan ook aan dat er geen actief gemeentelijk beleid nodig is om bepaalde doelgroepen te activeren.

Diversiteit onbelangrijk

Voor ruim tien procent van de raadsleden is er geen actief beleid nodig om diversiteit te vergroten in de raad. Deze groep raadsleden vindt dat kandidaten enkel op kennis en kunde moeten worden gekozen, en dat diversiteit hier geen rol in moet spelen. Raadslid Erik Vermeulen uit Haarlemmermeer vindt ook dat er geen verschil moet zijn tussen mensen met en zonder migratieachtergrond, want positieve discriminatie blijft ook discriminatie.

Raad zoekt vrouw

Sommige gemeenteraden proberen met specifieke projecten de deelname van vrouwen en niet-vertegenwoordigde groepen te vergroten. Zo’n voorbeeld is het “Raad zoekt Vrouw”-initiatief uit de raad van Eindhoven, waar aandacht mee wordt besteed aan het enthousiasmeren van vrouwen voor de politiek. Zowel in de gemeente Buren als in de gemeente Zwijndrecht worden cursussen aangeboden om inwoners die interesse hebben voor het raadswerk bekend te maken met de gemeenteraad. Verder komen ook verschillende raadswerkgroepen naar voren voor mensen die met ongelijkheid te maken hebben met als doel de afstand tussen raad en inwoner zo klein mogelijk te maken.

Meer informatie

Voor alle antwoorden op de vraag in het kader van inclusiviteit en diversiteit uit de Raadslid van de Week rubriek uit 2023, klik hier.