‘’Diversiteit in politiek kan niet wachten tot verkiezingsdag’’

Deze zomer staat voor veel politieke partijen in het teken van het opstellen van de kieslijsten. Binnen negen maanden vinden namelijk twee belangrijke verkiezingen plaats: de Tweede Kamerverkiezingen én de gemeenteraadsverkiezingen. ‘’Voor een gesprek over diversiteit in de politiek is de verkiezingsdag te laat. Dat moet nu beginnen’’, aldus politiek coach Kiki Bakker en politicoloog Zahra Runderkamp in Binnenlands Bestuur.

Wie op de lijsten komen te staan, en op welke plek, wordt bepaald door de politieke partijen zelf. Daarom is het gesprek over diversiteit en inclusiviteit in meerdere stappen van het politieke proces relevant, ook bij de interne selectie.

Keuze voor diversiteit

‘’Maar waar ligt dan de echte macht om te kiezen voor diversiteit?’’. Volgens Bakker en Runderkamp ligt de keuze om diversiteit in de politiek door te voeren bij partijleden, ‘’in plaats van op de verkiezingsdag bij ons als kiezers’’. Zij constateren dat selectiecommissies veelal bestaan uit witte mannen van 50+. ‘’Niet zo verrassend’’ stellen zij: deze groep heeft de meesten ervaring op kunnen doen in de politiek. Bovendien hebben mensen, en dus ook politici, voorkeuren voor mensen die op je lijken. ‘’Witte politici kiezen witte politici. Mannen kiezen mannen. Hoger opgeleiden kiezen hoger opgeleiden. En zo wordt de kandidatenlijst wederom een samenstelling van dat wat we al kennen’’. Daardoor vormen onder andere gemeenteraden vaak geen afspiegeling van de samenleving.

Handvatten

Bakker en Runderkamp erkennen dat het werven van kandidaten niet eenvoudig is, maar stellen dat diversiteit in de politiek een probleem is dat doorbroken moet worden. Zij ronden hun opiniestuk over het belang van een diverse kieslijst af met een aantal aanbevelingen voor politieke partijen:

• Maak de selectiecommissies van politieke partijen meer divers. Dit zou voorkomen dat zij eenzijdige keuzes maken.
• Maak de vacatureteksten voor actieve politieke deelname meer inclusief.
• Maak als selectiecommissie de criteria zichtbaar en bespreek deze vooraf.

Verder lezen? Klik op deze link.

Webinar met Zahra Runderkamp

Politicoloog Runderkamp is op dinsdagavond 2 september gastspreker bij het webinar 'Een raad van en voor iedereen', georganiseerd door de Nederlandse Vereniging voor Raadsleden. Zij promoveerde onlangs op het proefschrift: ’Persoonlijke instituties, politieke levens. Diversiteit zonder inclusie in de Nederlandse politiek’, waarmee ze laat zien dat een gebrek aan diversiteit en inclusiviteit in de politiek een structureel probleem is. In haar bijdrage zal ze in een half uur haar onderzoek toelichten en is er ruimte voor vragen. Geïnteresseerd? Meld je aan via deze link.